Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen, das sich als Marktführer in Deutschland und Europa etabliert hat. Trotz der rasanten Expansion sind wir immer eines geblieben: ein starkes Team und eine engagierte Familie.
Du möchtest bei Sport-Thieme arbeiten, aber das richtige Stellenangebot ist noch nicht dabei? Dann bewirb dich initiativ und hinterlege deine Bewerbung in unserem Talentpool. Wir kommen aktiv auf dich zu, sobald passende Stellen frei sind.
Bei uns steht nicht nur die tägliche Arbeit im Fokus, sondern auch dein Wohlbefinden. Wir legen Wert auf persönliche Entwicklung, ein starkes Miteinander und eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Wenn du noch offene Fragen oder Anregungen hast, melde dich gerne bei uns. Wir sind Caro, Christian, Nicole, Niko, Nadine, Anna und Hildegard – die Personalabteilung von Sport-Thieme. Unten findest du unsere Aufgabenbereiche und Kontaktdaten. Wir freuen uns darauf, mit dir ins Gespräch zu kommen!
In unseren Stellenausschreibungen und hier auf der Karriereseite nutzen wir die Ansprache mit „Du“. Zum respektvollen Start unseres gemeinsamen Bewerbungsprozesses wählen wir das „Sie“. Spätestens ab deinem Beginn bei uns sind wir wieder bei der „Du-Kultur“, die wir intern vom Azubi bis zum Führungskreis leben.
Welche Art der Bewerbung wird bevorzugt? E-Mail, Online oder Papier?
Bei Sport-Thieme sind grundsätzlich alle Bewerbungsarten herzlich willkommen. Am liebsten erhalten wir deine Unterlagen digital über die Bewerbungsformulare auf unserer Karriereseite oder per E-Mail. So können wir umweltbewusst und ressourcenschonend unterwegs sein. Falls du keine andere Möglichkeit hast, nehmen wir deine Bewerbung auch gerne per Post entgegen.
Was gehört bei Sport-Thieme zu einer vollständigen Bewerbung dazu?
Für deine Bewerbung reichen uns dein aktueller Lebenslauf und deine wichtigsten (Arbeits-)Zeugnisse aus. Ein Anschreiben darfst du gern ergänzen, es ist aber kein Muss. Nutze es einfach als Möglichkeit, wenn du noch ein bisschen mehr über dich erzählen möchtest.
Wie verläuft das Bewerbungsverfahren nach meiner Bewerbung?
Wenn du in die engere Auswahl kommst, erwartet dich in der Regel ein erstes Kennenlerngespräch per Video-Interview oder vor Ort. Vereinzelt setzen wir zusätzlich einen Online-Einstellungstest ein, entweder direkt zu Beginn des Prozesses oder nach dem ersten Kennenlernen. Je nach Stelle und Prozess gibt es abschließend ein zweites Gespräch vor Ort, bei dem du auch Teile des Thieme-Teams und deine zukünftige Arbeitsumgebung kennenlernst.
Wann kann ich mit einer Rückmeldung rechnen?
Direkt nach dem Absenden deiner Bewerbung erhältst du eine automatische Eingangsbestätigung von uns. Im Anschluss schauen wir uns deine Bewerbung genau an und melden uns zeitnah bei dir. Sollte es doch einmal zu Verzögerungen kommen, halten wir dich aktiv auf dem Laufenden.
Bis wann kann ich mich bei euch für eine Stelle bewerben?
Du kannst dich immer so lange bewerben, wie die jeweilige Stelle auf unserer Karriereseite online ist. Unser Tipp: Bewirb dich zeitnah nach Ausschreibung der Stelle, vor allem bei Ausbildungsplätzen, damit du frühzeitig im Prozess dabei bist.
Kann ich mich zeitgleich auf mehrere Stellen bewerben?
Ja, du kannst dich grundsätzlich gleichzeitig auf mehrere passenden Stellen bei Sport-Thieme bewerben. Wichtig ist, dass in deinen Unterlagen klar wird, warum du dich jeweils für die konkrete Position interessierst und was du dafür an Kenntnissen, Erfahrungen und Skills mitbringst.
Kann ich mich initiativ bei Sport-Thieme bewerben?
Klar! Wir sind immer neugierig auf neue Talente und spannende Persönlichkeiten. Nutze dafür am besten das Initiativ-Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite, lade deine Unterlagen digital hoch und bewirb dich. Wir sichten anschließend deine Bewerbung und schauen, ob wir dein Profil interessant finden und passende Stellen zu vergeben haben. Falls es gerade keine passenden Stellen gibt, speichern wir deine Bewerbung in unserem Talentpool, wenn wir für potenzielle zukünftige Jobs Interesse haben.
Wer ist meine Ansprechperson? An wen soll sich mein Anschreiben richten?
Zentrale Ansprechperson für deine Anliegen ist in der Regel Niko Gülle aus der Personalabteilung. Ausnahmen: Für den Standort Berlin ist es Anna-Sophie Keller, für die Ausbildung Nadine Masa und für Schulpraktika Carolin Pissarczyk. Du findest ihre Kontaktdaten hier weiter unten auf der Seite. Dein Anschreiben richtest du gern an die in der Stellenausschreibung angegebene Kontaktperson. So entsteht gleich ein persönlicher Einstieg und du weißt, wer für dich die Ansprechperson bei Fragen zur Stelle ist.
Karriere
Kann ich bei Sport-Thieme auch mobil/im Homeoffice arbeiten?
Mobiles Arbeiten ist bei uns in vielen Bereichen möglich und fester Bestandteil des Arbeitsalltags. Wir setzen auf eine Mischung aus Präsenztagen und Mobilarbeit, da persönliche Begegnungen für uns ganz wichtig sind. Daher haben wir in Grasleben mittwochs und im Berliner Büro donnerstags einen unternehmensweiten Präsenztag, damit sich alle sehen und besser kennenlernen. Gleichzeitig sind wir in bestimmten Bereichen offen für Mitarbeitende, die komplett mobil arbeiten.
Gibt es bei Sport-Thieme einen Dresscode?
Im Büro bzw. unserer Verwaltung darfst du dich gern sportlich und locker kleiden – einfach so, dass du dich wohlfühlst. Die Jogginghose sollte im Kleiderschrank bleiben. Kurze Hosen im Sommer sind völlig fein, das lebt auch unser Geschäftsführer Max vor. In Bereichen wie Lager oder Fertigung trägst du je nach Aufgabe Arbeits- bzw. Schutzkleidung, die wir dir stellen, damit du sicher unterwegs bist.
Darf ich meinen Hund mit zur Arbeit nehmen?
Bei Sport-Thieme ist es unter bestimmten Voraussetzungen und mit klaren Spielregeln (u. a. Probephase) erlaubt, deinen Hund mit zur Arbeit zu bringen. Die Erlaubnis gilt nur für Büro- und Verwaltungsbereiche. In den Logistik-Hallen und der Fertigung geht das Mitnehmen des Hundes aus Sicherheitsgründen leider nicht. Einige Kolleg:innen haben ihre tierische Begleitung schon gut ins Thieme-Team integriert:)
Wie sind die Arbeitszeiten bei Sport-Thieme geregelt?
Bei Sport-Thieme arbeiten viele Abteilungen mit Gleitzeit, sodass du je nach Position den Beginn und Ende deines Arbeitstages innerhalb unserer Kernarbeitszeiten flexibel gestalten kannst. In den gewerblichen Bereichen Logistik, Fertigung und Reinigung gibt es feste Zeiten für Beginn und Ende des Arbeitstages. Wie die Regelungen genau aussehen, richtet sich nach deiner Position und deinem Einsatzbereich.
Benefits, Gesundheit & Wohlbefinden
Was bietet Sport-Thieme seinen Mitarbeitenden als Benefits/zusätzliche Leistungen?
Bei Sport-Thieme erwartet dich ein attraktives Gesamtpaket aus vielfältigen Benefits: starke finanzielle Extras, diverse Gesundheitsleistungen und regionale Angebote für Sport, Bewegung und Work-Life-Balance. Die Details dazu findest du in unserer großen Benefit-Übersicht – schau gerne mal rein!
Wie unterstützt Sport-Thieme die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden?
Bei Sport-Thieme wird Gesundheit wirklich gelebt: Du profitierst bspw. von einer betrieblichen Krankenversicherung, professioneller Beratung für mentale Gesundheit über das Fürstenberg Institut, Massagen sowie Sport- und Bewegungsmöglichkeiten direkt vor Ort – je nach Standort mit unterschiedlichen Angeboten. Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) bringt mit regelmäßigen Aktionen und wechselnden Gesundheitsthemen immer wieder frische Impulse in deinen Arbeitsalltag.
Onboarding & Weiterbildung
Wie sieht der Onboarding Prozess aus?
Erstmal freuen wir uns an dieser Stelle, dich bald als neues Mitglied im Thieme-Team zu begrüßen. Mit dem sogenannten Onboarding (Einarbeitung) begleiten wir dich bei deinen ersten Schritten vor, während und nach dem Start bei uns. Dein Onboarding umfasst eine klare, schrittweise Einführung in deine Aufgaben und unsere Arbeitsabläufe. Dabei steht dir eine Patin oder ein Pate aus dem Team zur Seite. Außerdem bekommst du je nach Position detaillierte Einblicke in andere Abteilungen, damit du Sport-Thieme und die Zusammenarbeit im Unternehmen von Anfang an intensiv erlebst.
Welche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten gibt es?
Lernen ist bei Sport-Thieme Teil des Arbeitsalltags: Du erhältst eine fundierte Einarbeitung, nimmst regelmäßig an internen Schulungen zu Themen wie Künstlicher Intelligenz und IT-Sicherheit teil und kannst dich für externe Formate anmelden. Deine Entwicklungsperspektiven werden offen in regelmäßigen Gesprächen mit deiner Führungskraft besprochen.
Datenschutz
Was passiert mit meinen Daten aus der Bewerbung?
Deine Daten werden ausschließlich im Rahmen deiner Bewerbung verwendet und nur den Personen zugänglich gemacht, die am Auswahlprozess beteiligt sind. Nach Ende des Bewerbungsprozesses werden deine Unterlagen nach 6 Monaten datenschutzkonform gelöscht. Ausnahme: Du gibst in unserem Talentpool deine Zustimmung, dass wir deine Unterlagen für zukünftige Stellen berücksichtigen und länger speichern dürfen.
